为牢固树立“案件质量是生命线”的理念，以问题为靶向，抓重点、补短板，强弱项，力争打造精品案例、优秀裁判文书和高水平庭审，公主岭市人民法院开展为期一年的“案件质量提升年”活动。通过一周一调度、一月一督导、一月一观摩、一季度进行一次综合“打擂”评比，激发内生动力，在全院掀起提升案件质量、人人奋勇争先的干事热潮。

横向打“擂台”，开展案件质量“服务标兵”评比。每季度针对中院公布的六项考核指标对法官进行综合排名，前三名给予加分奖励，排名靠后的三名法官予以扣分。力争每名法官从案件的诉讼程序到实体审理，要精益求精，严格把关，把每一起案件都办成精品案件、标准案件。

纵向比“干劲”，开展精品文书“小红花”评选。每季度进行一次精品文书评选，由审管办组织人员通过打分形式确定出季度精品文书，及时报送上级院参加精品文书评比，对获得全国、省级、地区级优秀的裁判文书，审判人员及其对应助理人员将在年底审判绩效考核中依次给予加分奖励。每季度对瑕疵文书进行通报，对每篇瑕疵文书应负责任的审判人员及其对应助理人员给予审判绩效扣分的处理。

相互赛“成效”，开展精品庭审直播“最佳庭审”评选。每季度进行一次精品庭审直播评选，由审管办组织人员通过打分形式确定出季度精品庭审直播，及时报送上级院参加精品庭审直播评比，对获得全国、省级、地区级优秀的庭审直播，审判人员及其对应助理人员将在年底绩效考核中依次给予加分奖励。每季度对瑕疵庭审直播进行通报，对每个瑕疵庭审直播，审判人员及其对应助理人员给予审判绩效扣分的处理。

公主岭市人民法院通过对案件质量、裁判文书、庭审直播进行评比等措施，做到层层动员、上下同心、齐抓共管，着力解决制约审判执行整体质量提升的瓶颈问题，实现审判执行案件质量、效率、效果等主要可比性量化指标全面提升，司法透明度、品牌性司法成果在数量、影响力上取得明显进步的工作目标。