本报讯 李明燕 陈芸玉 报道 为落实省联社工作会议精神，深入践行省联社“十大工程”核心理念，持续厚植合规文化土壤，弘扬合规文化理念，提升员工合规意识，建立常态化合规文化教育机制，日前，长白县农村信用合作联社开展领导班子讲合规主题活动。

活动从合规管理基础知识、合规管理工作实践、合规从我做起三方面进行宣讲，强调以案为鉴，在本职岗位上始终严于自律，树立以“合规为本”的经营理念，提高自身的防御能力和保护能力。强调以案促改，全方位提升治理效能，认真剖析案件，认真梳理岗位风险点,充分发挥“三道防线”，各部门强化阵地意识，切实提升内控体系有效性，推动长白联社业务高质量发展。强调以案促建，把合规体制机制、系统流程建设贯穿始终，推动全社有章必循、合规经营,从而全面形成一种合规文化，营造“人人合规、事事合规、处处合规”的浓厚氛围，保证业务发展合规且有条不紊，成为企业文化中的一部分。